מרגוליס ואח' נ' דיוק עדשות מגע בע"מ ואח'

פסק דין

כללי

בתביעה שבפנינו אוחדו תביעותיהם של ארבעה תובעים, (ששמותיהם הפרטיים הם מרינה, אריק, בטי ובקי), עובדי הנתבעת 1 (להלן: "החברה" או "הנתבעת"). החברה נמצאת בכינוס נכסים אולם לא פורקה. סיום פעילותה העסקית של החברה בפועל היה ביום 6.9.08, מועד בו פוטרו התובעים 1- 3. ביום 15.9.08 פוטרה בקי, התובעת 4. התובעת 4 שימשה כמנהלת החברה בשנה שקדמה לסיום הפעילות בחברה. קודם לכן עבדה כמנהלת שיווק בחברה.

הנתבע 2 (להלן: "מוריס בונים") והנתבעת 3, גב' שרה ברקוביץ (להלן: "שרה") הינם אח ואחות. הנתבע 2 הינו בעל המניות היחיד בחברה, משנת 1997. מר הרולד בונים ז"ל, אביהם של הנתבעים 2- 3, שימש כבעל מניות בחברה הנתבעת 1. מר הרולד בונים ז"ל נפטר בנובמבר 2008.

מוסכמות

התובעים עבדו כולם אצל הנתבעת 1.

הנתבע 2 הוא הבעלים של הנתבעת 1.

התובעת 1 החלה לעבוד ביום 1.5.91.

התובע 2 החל לעבוד ביום 24.7.90.

התובעת 3 החלה לעבוד ביום 1.1.95.

מועד סיום יחסי העבודה של התובעים 1- 3 הוא ביום 6.9.08.

התובעת 4 החלה לעבוד ביום 1.11.06 וסיימה ביום 15.9.08.

אין חולק כי כל התובעים פוטרו בשל סגירת הפעילות של הנתבעת 1.

אין חולק כי כל התובעים קיבלו הודעה מוקדמת.

לאחר הגשת כתב התביעה, שילמה הנתבעת 1 לתובעים 1- 3 את הסכומים המפורטים בסעיפים 19, 29 ו- 39 לכתב התביעה המתוקן וזאת על חשבון פיצויי פיטורים במועדים המפורטים. התובעת 4 קיבלה על חשבון פיצויי פיטורים סך 5,933 ₪ ביום 19.10.08.

הנתבעת 1 שילמה לתובעים 1- 3 גם על חשבון שכר עבודה את הסכומים המפורטים בסעיפים 20, 30 ו- 41 לכתב התביעה המתוקן.

לתובעים שולם כאמור בתלושי המשכורת.

פלוגתאות

האם יש עילת תביעה כנגד הנתבעים 2 ו-3 ובכלל זה האם יש מקום להרים את מסך ההתאגדות מעל הנתבעת 1.

האם נותרה יתרת פיצויי פיטורים לתשלום.